派遣で働く看護師の仕事とは?




看護師の資格を活かして働く場合、派遣での仕事に興味を持つことがあるといえます。しかし、今まで正職で働いてきたのであれば、派遣で働く看護師の業務内容をはじめ、福利厚生や給料体系など疑問に思うことが多々あることでしょう。

そこで、派遣として働く看護師について、参考にしておきたい基本的な情報をいくつかご紹介していくことにします。


まず、仕事の内容についてですが、病棟勤務もあれば、夜間勤務もありますし、健康診断、クリニック、デイサービスなど、勤務先によって仕事の内容は多岐に亘ります。

求められるスキルや経験も、求人案件ごとに違いがあるだけでなく、短期での勤務や紹介予定派遣など、働き方も異なるのが現状です。

それから、気になる給料についてですが、ボーナスはないものの、時給で1500円程度から2000円前後での募集が多くなっていますので、月給にすると20万円台から30万円台くらいと考えておいて良さそうです。


今までの経験を考慮され、応募する際の交渉によっては時給が上がることも考えられます。

ただし、基本的には給料に関しても勤務先によって違いがありますし、地方都市へ行くと慢性的な看護師不足で悩んでいることがあるため、都心部で働くよりも高給で看護師を募集しているところが多くなるといえるでしょう。

場合によっては、時給3000円程度で求人が出ているケースもありますので、短時間である程度の金額を稼ぐこともできます。とはいえ、給料が高い分仕事が過酷になることも忘れてはいけません。


特に訪問入浴は、1日に7件前後訪問することもありますし、常に中腰となるため腰を痛める人が多いといえます。年齢が若く体力に自信がある場合は、短期間で稼ぐことを目的として働くこともできますが、体力に自信がないのであれば、仕事がきつく感じることもあるでしょう。

尚、福利厚生については、派遣会社によって異なります。社会保険や雇用保険に加入するための基準をクリアしているのであれば、派遣会社の方で手続きを行うことになりますが、それ以外の福利厚生はあまり期待することができません。

正職の時と同じようにはいきませんので、事前に確認しておいた方が良いと言えます。


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